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- 22. Stück - 01.04.2022
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Redaktion
Dr. Christian Schwabl
Rechtsabteilung
Veterinärmedizinische Universität WienVeterinärplatz 1
1210 Wien
Austria
59. Verlautbarung des Organigramms der Veterinärmedizinischen Universität Wien
Das Organigramm der Veterinärmedizinischen Universität Wien wird wie folgt neu verlautbart:
60. Änderung der Bestellung zur Leiterin oder zum Leiter von Organisationseinheiten gemäß § 20 (5) UG
Gemäß § 20 (5) UG und dem Organisationsplan der Veterinärmedizinischen Universität Wien wurden im Department 5 folgende Personen zum Departmentsprecher und seinem Stellvertreter (Leiter von Organisationseinheiten mit Forschungs- und Lehraufgaben gemäß § 20 (5) UG) für die Funktionsperiode bis 28. Februar 2023 bestellt:
Department 5 – Department für Interdisziplinäre Lebenswissenschaften
Departmentsprecher: Univ.-Prof. Leonida Fusani, PhD
1. Stellvertreter: Univ.-Prof. Dr. Ludwig Huber
2. Stellvertreterin: Univ.-Prof. Dr. Melanie Dammhahn
Für das Rektorat:
Ao. Univ.-Prof.Dr. Petra Winter
62. Bevollmächtigungen gemäß § 28 (1) UG
Die gemäß § 28 (1) UG erteilten Bevollmächtigungen werden mit der folgenden Aufstellung, die die bisherige Kundmachung ersetzt, verlautbart:
63. Bevollmächtigungen gemäß § 27 (2) UG und § 26 (5) UG
Die gemäß § 27 (2) und § 26 (5) UG erteilten Bevollmächtigungen werden mit der folgenden Aufstellung, die die bisherige Kundmachung ersetzt, verlautbart:
64. Ausschreibung von offenen Stellen
An der Veterinärmedizinischen Universität Wien gelangen die nachfolgend angeführten Stellen zur Besetzung. Die Bewerbungen sind unter Angabe der Kennzahl bevorzugt per E-Mail bzw. per Post an die Personalabteilung der Veterinärmedizinischen Universität Wien, Veterinärplatz 1, 1210 Wien, zu übermitteln. Termine für Vorstellungsgespräche sind direkt mit der angegebenen Einrichtung zu vereinbaren.
E-Mail an Personalabteilung senden
PostDoc-Assistent:in mit QV-Option auf eine Laufbahnstelle
- Einstufung: B1 (mit Abschluss Qualifizierungsvereinbarung: A2)
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: Befristung auf 6 Jahre (mit Option auf Entfristung)
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung PostDoc-Assistent:in mit QV-Option auf eine Laufbahnstelle
Universitätsassistent:in - Pharmakologie und Toxikologie
- Einstufung: PostDoc
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Universitätsassistent:in - Pharmakologie und Toxikologie
Universitätsassistent:in - Universitätsklinik für Pferde/Abteilung Interne Medizin Pferd
- Einstufung: PostDoc
- Beschäftigungsausmaß: 28 Stunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: ab 01.07.2022, 3 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Universitätsassistent:in - Parasitologie
- Einstufung: PostDoc
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Universitätsassistent:in - Parasitologie
Universitätsassistent:in/Dissertant:in - Kleintierchirurgie
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 4 Jahre ab 15.04.2022
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Universitätsassistent:in/Dissertant:in - Kleintierchirurgie
Universitätsassistent:in/Dissertant:in - Kleintierchirurgie
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: ab 1.5.2022, 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Universitätsassistent:in/Dissertant:in - Kleintierchirurgie
PhD Student:in Sozialverhalten von Pferden - Pferdechirurgie/Klinik für Pferde
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 3 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
PhD-Student:in - Physiologie und Biophysik
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 3 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Details zur Stellenausschreibung PhD-Student:in - Physiologie und Biophysik
Doktorats- Student:in - Ernährungsphysiologie des Instituts für Physiologie, Pathophysiologie und Biophysik
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 25 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 2 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Resident:in - Klinik für Wiederkäuermedizin
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: Beginn September 2022 für 3 Jahre befristet
- Bewerbungsfrist: 01.05.2022
Details zur Stellenausschreibung Resident:in - Klinik für Wiederkäuermedizin
Fellow - Zentrale Intensivstation/ Universitätsklinik für Kleintiere
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden ab 01.05.2022
- Dauer des Dienstverhältnisses: befristete Ersatzkraft
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Universitätsassistent:in/Dissertant:in - Abteilung Pferdechirurgie/Klinik für Pferde
- Einstufung: B1
- Beschäftigungsausmaß: 20 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: befristet auf 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
studentische:n Mitarbeiter:in - Klinik für Geburtshilfe, Gynäkologie und Andrologie
- Einstufung: C
- Beschäftigungsausmaß: 20 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: ab 1.6.2022 für max. 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
studentische:n Mitarbeiter:in - Institut für Pathologie / Department für Pathobiologie
- Einstufung: C
Beschäftigungsausmaß: 12 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: befristet bis 30.06.2023
Bewerbungsfrist: 28.04.2022
studentische:n Mitarbeiter:in an der Augenstation - Klinische Abteilung für Kleintierchirurgie
- Einstufung: C1
- Beschäftigungsausmaß: 20 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: max. 4 Jahre ab 01.05.2022
- Bewerbungsfrist: 24.04.2022
Personalleiter:in - Vizerektorat für Ressourcen und Digitalisierung
- Einstufung: IVb
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: ab sofort
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Personalleiter:in - Vizerektorat für Ressourcen und Digitalisierung
Leiter:in Administration - Forschungsinstitut für Wildtierkunde und Ökologie und das Konrad-Lorenz-Institut für Vergleichende Verhaltensforschung
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Linux-Systemadministrator:in - Abteilung Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: Ersatzkraft bis 16.12.2024
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Jurist:in und Datenschutzbeauftragte:n - Rechtsabteilung
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 30 oder 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Jurist:in und Datenschutzbeauftragte:n - Rechtsabteilung
diplomierte/n biomedizinische/n Analytiker/in - Plattform Labordiagnostik / Zentrallabor
- Einstufung: IIIb
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Tierpfleger:in - Klinik für Kleintiere
- Einstufung: IIa
- Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: befristete Karenzvertretung
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Tierpfleger:in - Klinik für Kleintiere
Tierpfleger:in - Institut für In-vivo und In-vitro-Modelle
- Einstufung: IIa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: befristete Karenzvertretung
- Bewerbungsfrist: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Tierpfleger:in - Institut für In-vivo und In-vitro-Modelle
Ausbildung als landwirtschaftl. Facharbeiter:in - VetFarm am Kremesberg in Pottenstein
- Einstufung: Lehrling
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: 3 Jahre
- Bewerbungsfrist: 30.04.2022
Projektleiter:in für Digitalisierungsprojekte - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Expert:in für digitale Prozessautomatisierung - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist Neu: 22.04.2022
Expert:in für Cloud Computing - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Expert:in für Cloud Computing - Digitale Innovation und IT-Services
Applikationsverantwortliche:n Tierspitalinformationssystem - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Mitarbeiter:in im Bereich IT-Beschaffung und Endpoint Management - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IIIb
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Recruiter:in - Personalabteilung
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: ab sofort, unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Recruiter:in - Personalabteilung
Jurist:in mit Schwerpunkt Vergaberecht - Campus Management
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Jurist:in mit Schwerpunkt Vergaberecht - Campus Management
Teamleitung Personalverrechnung - Personalabteilung
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Details zur Stellenausschreibung Teamleitung Personalverrechnung - Personalabteilung
Teamleiter:in Environment, Health and Safety (EHS) - Campus Management
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022
Teamleiter:in Digitale Innovation - Digitale Innovation und IT-Services
- Einstufung: IVa
- Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
- Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
- Bewerbungsfrist NEU: 22.04.2022